Blog

Der kan være stor forskel på, hvor gode, vi tror, vi er til noget, og hvor gode vi faktisk er. Men hvad betyder det? For headhuntere, virksomheder og medarbejdere?

Fleksibilitet, kommunikation og effektivitet. Vi har talt med to topchefer om deres oplevelser og åbenbaringer efter et år med corona- og kriseledelse.

Der er både overraskelser og optimisme i Karl Kristian Hansens refleksioner over coronakrisen. Måske er der også noget, du kan genkende.

Nogle ting er svære at tale om – især til en jobsamtale. Men sådan behøver det ikke at være. Her er 5 eksempler på svære emner og 5 gode råd til at håndtere dem.

Dit CV skal skaffe dig gennem det første nåleøje på vejen mod drømmejobbet. Har du styr på det?

Hvorfor er det ofte svært for en ny direktør at tage over efter en ejerleder? Og hvordan undgår du at gå kold, når du bliver hentet ind i familievarmen?

Hvilken inspiration kan du hente hos ejerledere og deres virksomheder? Og hvilke af deres typiske kendetegn skal du helst undgå? Det får du henholdsvis 7 og 3 rigtig gode bud på her.

COVID-19 har på rekordtid ændret ansættelsessamtalerne hos Hansen Toft markant – og nogle af ændringerne er kommet for at blive! Hvordan disse ændringer påvirker dig som kunde og kandidat, og fif til hvordan du...

En afskedigelse er aldrig rar – særligt ikke når den rammer en leder, der plejer at være i kontrol. Her er de hensyn, du skal huske at tage.

Mange dygtige direktører og lovende ledere begår de samme 5 fejl til jobsamtalen. Her kan du se hvilke.